OVIDIU TĂRCĂOANU
Șef Secție Electrică
Rompetrol Rafinare
În Petromdia din 2009
Îți amintești de prima ta zi în companie? Cum te-ai simțit?
În prima zi am fost entuziasmat, emoționat și am rămas cu gândul la schema monofilară electrică a întregii platforme. Mă gândeam: „Oare o să pot învăța măcar unde sunt fizic toate stațiile electrice?!”.
Ai avut atunci vreun mentor? Cine te-a inspirat la început de drum?
În primele trei luni l-am avut alături de mine, ca mentor, pe domnul Ion Mustață, care atunci ocupa funcția de Șef Secție Electrică. El mi-a îndrumat primii pași în rafinăria Petromidia. Încetul cu încetul am început să asimilez diverse cunoștințe profesionale și să pun în practică informațiile primite atât din partea mentorului, cât și a colegilor mai experimentați, cum ar fi electricieni și șefi de atelier.
Care a fost cea mai mare provocare avută în carieră și cum ai depășit-o? Dar cea mai mare realizare?
Pe plan tehnic, în fiecare zi sunt provocări, însă prin implicare activă cred că le putem depăși pe cele mai multe dintre ele. Cea mai mare realizare este funcția actuală: Șef Secție Electrică.
În departamentul/instalația în care lucrezi care este cea mai mare provocare în prezent?
În acest moment, cele mai mai provocări sunt încheierea lucrărilor de revizie și pornirea instalațiilor în siguranță.
Numește trei valori, abilități sau reguli necesare pentru a avea succes în domeniu.
Seriozitate, implicare, dorința de a cunoaște și învăța lucruri noi în orice domeniu.
Care crezi că este acel ingredient secret pentru un mentor de succes?
Să asculți întrebările trainee-ilor, să le răspunzi și să le permiți să te contrazică atunci când vor să facă asta, pentru că astfel câștigă încredere în ei.
Care sunt valorile/abilitățile pe care le apreciezi cel mai mult la Silviu?
Seriozitatea, dorința de învățare și implicarea în activitățile din stațiile electrice.
SILVIU ANGHEL
Trainee în Departamentul Electric
În Petromidia din 2023
Povestește-ne pe scurt ce te-a determinat să aplici la programul Together We Grow – Rompetrol Traineeship?
Am aplicat la programul de Traineeship în vara anului 2023 din pură curiozitate, pornind la drum cu intenția de a descoperi un domeniu nou de activitate și de a cunoaște oameni noi care mă pot ajuta să înțeleg cât mai bine domeniul de activitate al companiei.
Care a fost cea mai mare temere a ta când ai venit în companie? Cum ai depășit-o?
Cea mai mare temere mea a fost faptul că am pornit la drum fără a avea cunoștințe foarte solide despre domeniul pentru care am aplicat. Însă, am găsit aici înțelegere și un colectiv de oameni cu adevărat profesioniști, de la care am putut acumula un volum mare de informații.
Cât de important este să ai un mentor la început de drum și care este cel mai important sfat pe care l-ai primit de la el?
Existența unui mentor la început de drum, și nu numai, este crucială din punctul meu de vedere, deoarece reprezintă prima mână de ajutor în cadrul acestui proces de învățare și aprofundare a cunoștințelor în domeniul profesional ales. Cel mai important sfat a fost să îmi orientez toată concentrarea către aprofundarea cunoștințelor, ignorând aspectele negative, denumite într-un limbaj non-academic „zgomot de fundal”.
Care sunt cele mai mari provocări cu care te confrunți în prezent?
Cea mai mare provocare în prezent este descoperirea permanentă a unor lucruri noi care mă fac să înțeleg tot mai bine acest domeniu de activitate.
Care sunt abilitățile sau competențele pe care ai dori să le dezvolți mai mult?
Aș dori să umplu cât mai multe dintre lacunele informaționale existente în prezent, atât pe plan profesional, cât și în ceea ce privește dezvoltarea personală, și să devin un profesionist în domeniul meu de activitate.
Pentru o dezvoltare personală și profesională mai bună, cum ai vrea să arate colaborarea și comunicarea între mentor și trainee?
Consider că cel mai important lucru este să existe o comunicare și interacțiune eficiente și orientate mereu către aprofundarea informațiilor din domeniul de activitate.
Care sunt valorile/abilitățile pe care le apreciezi cel mai mult la mentorul tău?
Apreciez implicarea permanentă a acestuia și faptul că stăpânește domeniul profesional exercitat la un nivel foarte ridicat, meseria sa neavând niciun secret pe care el să nu-l cunoască.